Начало:
“Основы экономической экологии”
“Процветание в неопределенности”
Животные и растения — существуют в природной среде, зависят от ее пищевых цепей, изменений ландшафта и климата, нарушений экологического равновесия в пользу того или иного вида.
Люди — живут среди людей. Люди зависят не от внешних условий, а только от системы взаимоотношений между самими людьми…
Наверное, самая популярная техника, с которой большинство людей начинает знакомиться с тайм менеджментом. Тема эта уже достаточно избитая, так что с самого начала я ее разъяснять не буду. Кому интересно – рекомендую почитать книгу Глеба Архангельского “Тайм-драйв. Как успевать жить и работать”. Я лучше расскажу о нескольких подводных камнях, на которые натыкаются многие из тех, кто начинает вести хронометраж. Так как проблемы начинаются гораздо раньше, чем их ожидают. А именно в момент первой записи. Почему?
Если вы прочитали “Общество артефактов”, вам будет проще понять, что я сейчас имею в виду. А имею я следующее.
Наше общество — гораздо более виртуально, чем мы привыкли считать. На самом деле, говоря о виртуальном обществе, можно смело расширить это понятие не только на интернет, но и на большую часть нашей жизни. Мы читаем книги, авторов которых никогда не видели, смотрим фильмы, снятые неизвестным режиссером, используем товары, придуманные каким-то инженером для каких-то пользователей — но не лично для нас. Мир гораздо более виртуален, чем кажется. Это, кстати, зацепка: перспективы персонализации довольно велики. Ну да мы не об этом.
«Почему у одних людей получается все, что бы они не задумали – а других преследуют постоянные неудачи? Почему, чтобы добиться одного и того же результата, люди прикладывают разное количество усилий, времени и ресурсов? Почему в одинаковых ситуациях одни люди действуют, а другие опускают руки?» Читайте дальше в гостевом посте от Славы Вдовиченко.
Гениальный, культовый роман Филиппа Дика и не менее гениальный фильм с Фордом в роли охотника и Хауэром в роли командира Батти — великолепная попытка заставить человека задуматься о правдивости того, что мы привыкли считать очевидным. Отчасти — потому, что в роли андроида у Дика выступает сам человек.
Эта заметка не о фильме, скорее, она о мечтах. Вот только — о мечтах ли?
В жизни есть много разных проблем, но большая часть их упирается в недостаток либо денег, либо времени, либо знаний. Есть модель системы, которая способна положить конец появлению этой “большей части” и позволить вам дышать полной грудью.
Система проста в описании и сложна в реализации. Основное ее правило — …
Поразительно, что из более чем 250 моих постоянных читателей и небольшого, но достойного количества ежедневных новичков активность проявили всего 7(!) человек. Где Андрей Трой, где Сергей Корнилов, где Вад, где Дима Донченко? Только Слава отметился, причем очень достойно — спасибо, Слава! – да в ЖЖ мои mutual friends написали развернутые мысли. Ребята, у вас что — нет интересов в жизни? Или нет времени написать 4 слова? :/
Извините, просто мне грустно. Давайте перейдем к результатам.
К сожалению, пока выходит так, что Эффективный человек находится в поиске себя. Впрочем, как и любой из нас 
Извините, ребята, если я вас этим смущаю, но и правда, выбор пути — не такое дело, чтобы решать его походя. Тема эффективного поведения очень многогранна и применима практически ко всем событиям в нашей жизни; но именно эта широта и заставляет выбирать, ведь, как я уже где-то писал, поток мыслей “обо всем” на самом деле не интересен никому — слишком уж разные у нас интересы.
Я, несомненно, выведу этот проект на серьезный и известный уровень: просто потому, что верю в себя и не привык отступать. Вопрос только, какими материалами и качествами Эффман будет обладать в конечном итоге, чтобы зажигать сердца и будоражить умы. Собственно, вот этот вопрос:
Деньги, путешествия, власть, известность, семья, доход, работа, образование, саморазвитие, лайфхак, наслаждение… Какие интересны, те и назовите.
Через пару дней я подведу итоги, назову направление развития Эффмана, которое будет определено лично вами — ну и, как принято в блогосфере, напишу благодарный пост с отзывами обо всех, кто принял участие в судьбе проекта.
Удачи, ребята, и жду ваших предложений. С уважением, Алексей Глазков.
В душе эффективного человека душе нет коллизий между семьей и работой, нет презрения к работе на кого-то и зависти к более удачливым людям, нет страха перед ответственностью или нежелания думать и анализировать, учить или создавать. Как добиться такого равновесия характера, такой силы, которая позволит не просто сопротивляться этому миру — быть естественной его частью?
Думаю, это зависит от системы ценностей. Что человек считает важным, то и руководит его мыслями и действиями — и если его важное не совпадает с важным других людей, жизнь становится бесполезной. Есть несколько систем ценностей, важность которых признается всеми без исключения нормальными людьми. Давайте перечислим эти системы.
Начало: “Основы экономической экологии”
В 30-е годы прошлого века профессор Московского университета Гаузе помещал микроорганизмы разных видов в пробирку с небольшим, но достаточным для всех количеством питательной среды. Выяснилось, что почти идентичные виды не могли сосуществовать вместе: через какое-то время какой-то из них одерживал верх. Однако, если у одного вида были какие-то значительные мутации или отличия, два набора микроорганизмов могли существовать какое-то время — достаточно продолжительное — вполне успешно.
Так был сформулирован “принцип конкурентной исключительности” Гаузе, говорящий о том, что две популяции не могут существовать в одной среде, если они абсолютно идентичны.
Интересно то, что этот принцип во многом относится и к бизнес-сообществам. Правда, есть и различия.
